Softline Group Northern Europe // Werken bij // Junior ITAM Consultant

Junior ITAM Consultant

Jouw rol als junior ITAM consultant

Als Junior ITAM consultant ondersteun je de (inter)nationale klanten van Softline Group Northern Europe in hun ITAM-processen. Dat doe je met name op operationeel vlak, door een actief onderdeel te zijn van de Licentiedesk, hierbij een 1e aanspreekpunt te vormen voor ITAM gerelateerde vragen van onze klanten en zorg te dragen voor juiste een juiste licentieadministratie. Tevens geef je input voor verbetertrajecten en ondersteun je in het bepalen van een compliance positie. Je neemt hierbij kennis van de ITAM tooling die ingezet wordt door onze klanten en denkt mee over gerelateerde ITAM processen en activiteiten. Je weet je gesteund door je collega business consultants, de technisch consultants en de project- en servicemanagers die jou voorzien van de noodzakelijke aanvullende kennis en informatie om je werk optimaal te kunnen doen. Je bent onderdeel van een sterk team dat de klant bijstaat bij het bereiken van zijn strategische ITAM-doelstellingen.

Jouw taken als junior ITAM consultant

  • Fungeren als eerste aanspreekpunt voor klanten voor ITAM gerelateerde vragen.
  • Zorg dragen voor de licentieadministratie in de door de klant gekozen ITAM tooling (FlexNet Manager, ServiceNow SAM Pro, SNOW license Manager etc.).
  • Ondersteuning geven bij het analyseren van aankopen, contracten en terms & conditions.
  • Ondersteuning geven bij het opstellen van compliance rapportages voor klanten en het bepalen en uitzetten van de acties om compliance te realiseren, risico’s te vermijden en kosten te besparen.
  • Opstellen ITAM gerelateerde werkinstructies en procedures.
  • Zelfstandig of in projectverband samenwerken met de klant om de doelstellingen op het gebied van IT Asset Management te realiseren op operationeel niveau.
  • Opbouwen van kennis omtrent ITAM (Tooling) en Software Publishers.

Jouw profiel

  • HBO-denkniveau (minimaal afgeronde MBO4 opleiding).
  • Communicatief vaardig en een teamspeler.
  • Proactief, creatief en oplossingsgericht.
  • Goede uitdrukkingsvaardigheid in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Ambitieus en leergierig.
  • Representatief.
  • Affiniteit met financiële en administratieve activiteiten.

Waarom zou je bij Softline Group willen werken?

  • Allereerst, Softline Group is gecertificeerd als “Great Place to Work”!
  • Mogelijkheid tot thuiswerken
  • Mobiliteitsregeling (leaseauto of mobiliteitsbudget)
  • Laptop en smartphone van de zaak
  • Flexibele werktijden
  • Basissalaris tussen EUR 2.500 en 3.000 per maand, afhankelijk van ervaring en leeftijd
  • Aantrekkelijke bonusregeling
  • Goede pensioenregeling
  • Informele werkomgeving, zowel binnen de afdeling als binnen de organisatie
  • Internationaal werkgebied

Geïnteresseerd?

Klinkt dit je goed in de oren? Reageer dan op deze vacature door een mail te sturen en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Een screening maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Patrick Mesman - HR Manager
E-mail: Patrick.Mesman@softline-group.com
Telefoon: +31 30 55 00 300

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.